Die Diskussion ist im vollen Gange und es ist nicht von der Hand zu weisen, dass HR, also das Personalwesen in deutschen Unternehmen derzeit maßgebliche Probleme hat. Nicht überall aber dennoch auffällig, denn mittlerweile ist die Diskussion sogar in den Massenmedien angekommen.
Mein Bloggerkollege Stefan Nette betreibt eine spannende Interwiewreihe zum Thema „Quo Vadis – Personalwesen“. Im neuesten Interview nimmt Rolf Dindorf Stellung zur Personalarbeit in deutschen Unternehmen. Bitte weiterlesen auf dem Blog aussYcht: Gen Y, HR und die Zukunft der Arbeit.
The following two tabs change content below.
Sie brauchen frischen Wind oder Jemanden, der Ihnen neue Ideen vorstellt um das Zusammenspiel von Wertewandel, Digitalisierung und demographischem Wandel zu lösen?
Lassen Sie uns unverbindlich darüber sprechen. Telefon: 0631 6259657
Neueste Artikel von Rolf Dindorf (alle ansehen)
- Demographischer Wandel im Vergleich: Indien und Deutschland - 19. April 2024
- Demographischer Wandel in Deutschland – die Uhr tickt - 10. April 2024
- Wie lässt sich der Austausch zwischen Babyboomern und Generation Z fördern? - 10. März 2024
Kommentar verfassen